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突出四字发力 干好四件大事 金凤区召开党委会议科学谋划2016年组织工作

发布时间:2016-02-25 14:19:25 来源:组织部

    2月22日下午,金凤区召开党委会议,深入学习贯彻全国、全区组织部长会议精神,总结2015年全区组织工作亮点,部署2016年重点任务。金凤区党委副书记、政法委书记马金龙主持会议并讲话。

    2015年,全区各级党组织紧紧围绕推进“三化”核心区建设这个中心任务,自觉履行党要管党、从严治党责任,扎实开展“三严三实”专题教育,在干部培养选拔、“双强六好”创建活动、楼宇社区党建、深入推进人才强区战略工作有创新、有突破、有亮点。会议指出,做好新形势下组织工作,必须围绕中心、服务大局,敢于担当、破解难题,认识规律、遵循规律,心系干部群众、服务干部群众,为实现区委“打头阵、当先锋”目标,凝聚起组织工作的正能量。

    马金龙强调,今年要着重抓好六方面工作:一是突出“学”,不断加强各级党员干部思想作风建设。“两学一做”学习教育活动要提前谋划,区分层次、分类指导;领导带头、以上率下,层层立标杆、作示范,推动学习教育取得实效。二是突出“严”,不断加强各级领导班子建设。以区、镇两级党委、人大、政府和区政协集中换届为契机,坚持正确用人导向,严肃换届纪律,按照“五线工作法”选好干部,优化领导班子结构,坚持合理使用各年龄段干部,把握好领导班子主体年龄结构要求,加大培养选拔优秀年轻干部力度,注意选拔女干部、少数民族干部和党外干部。全面贯彻从严治党新要求,突出抓好从严管理监督干部,进一步建立完善科级领导干部个人有关事项报告制度,坚持“凡提必核”。强化绩效考核,及时修订和完善绩效考核评价指标体系,改进和完善领导班子和领导干部的年度考核,细化、量化和优化考核指标体系。三是突出“远”,健全完善抓基层打基础长效机制。紧紧围绕“基层服务型党组织建设加强年”目标,按照精准扶贫和“生态美丽回乡”建设需求,全力推进“双增双减”和移民村、贫困村党员群众脱贫致富,持续加大软弱涣散党组织整顿力度,深入开展在职党员到社区报到工作,探索开展非公企业“531”归口党建模式,突出抓好“园区党建”、“楼宇党建”等特色工作;依法依规抓好村“两委”换届选举,建立完善党员党性定期分析、城乡一体党员动态管理等机制;进一步严肃党内政治生活,组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析和党员领导干部民主生活会等工作的开展,不断强化党内政治生活制度的约束力和执行力。四是突出“聚”,全面推进人才强区战略。持续实施高层次人才集聚重点工程。借助阅海湾中央商务区对外开放平台,加快搭建“园区+企业+科研+孵化”战略联盟,突出“引、培、育、用”,在吸引集聚国际高端人才、培养支持国内人才发展、激励人才创新创业活力、发挥人才工作引领示范等方面下功夫。

    马金龙要求,做好今年的组织工作,要坚持坚定正确的政治方向,强化党建责任落实,加大对落实党建责任的经常性检查督办力度,切实改变“考归考、用归用”的状况,真正把抓党建的成效作为干部选拔任用的重要依据。加快党的建设制度改革。从严抓好《加强和改进年轻干部、女干部、少数民族干部、党外干部培养选拔工作的意见》等制度落实。加强调查研究,不断创新服务方式,继续做好老干部工作。统筹抓好公务员管理、党建研究、编制和组织工作信息化等工作。不断锤炼组工干部忠诚干净担当的优良作风,为我区“十三五”开局之年经济社会又快又好发展和“三化核心区”建设提供强有力的组织保证。

    金凤区全体在职县处级以上领导干部;各镇、街道,区直各部门单位党政主要负责人;市属派出机构主要负责人;各村、社区党支部书记,以及受表彰的先进单位和个人参加会议。